高端电视访谈节目在中国已经发展很多年了，它很是受国内广大观众的热爱得到了广泛的关注。期间节目也在不停的调整改变已达到最好的效果。所以怎样做好这类访谈节目有着诸多的难题存在是一个值得深入探讨的课题。   

   目前电视行业的竞争主要体现在人才的竞争、话题的竞争、观点的竞争3个方面，而嘉宾给一个栏目甚至一个频道带来的是行业权威、行业资源、一线观点……这些往往是科班出身的新闻工作者们最为稀缺的。

   对于节目形式如何更好地呈现，不少专家也纷纷建言献策。他们表示，要利用好嘉宾的特殊身份，使得节目更多地体现出个性风格来。此外，谈话节目要想更吸引人，首先话题要有张力，人物、嘉宾要敢于亮出自己的观点，同时也要在30分钟的节目中加强环节设计，使节目丰富又不失去控制。

   高端访谈类电视节目的核心竞争力在哪里?如何突出高端、突出权威?它的价值又体现在何处?开启高端访谈节目，新视野做媒体也是公共外交的一部分。

如何办好访谈类节目，从宏观上来讲，需要增强贴近性，选择大家普遍关心的问题。从嘉宾的选择上来讲，是需要具有权威性的，对问题有理解、有研究的。而具体到对话过程，谈论问题时需要能够切中要害，而非冗长，这就需要主持人对现场有很好的把控。一档节目不一定会有立竿见影的作用。但这是日积月累的过程。现在普遍工作生活节奏快，大家看书看报越来越少了，关注电视的越来越多，需要在电视节目内容上精耕细作。

在国内，很多的高端访谈电视节目还不是很成熟。很多细节不明朗，定位不明确，所以怎样利用自身的优势就变得至关重要。节目嘉宾的选择，主持方式以及节目的创新都面临着改革的问题。尝试展望发展成为更高端更受群众欢迎的电视访谈节目。